2021年12月15日，求是网刊登了习近平总书记的《深入实施新时代人才强国战略，加快建设世界重要人才中心和创新高地》一文。文中分析了目前党管人才的现状，针对党管人才的不适应情况，提出了全面贯彻新时代人才工作的八个新理念新战略新举措，强调要加快建设世界重要人才中心和创新高地，深化人才发展体制机制改革，筑就能引凤凰来的黄金巢。

想筑就凤凰巢，就要有“英雄不问出处”的格局。目前，人才评价唯论文、唯职称、唯学历、唯奖项，但是殊不知“高分低能”的现象时有发生。国家固然需要高精尖的科研人才，但也需要接地气的技术人才。唯有抱着“我劝天公重抖擞，不拘一格降人才”的渴求，聚天下英才而用之，营造识才的大环境，汇聚各种想法，激荡思想活水，才能在日常工作中走出新路子，闯出新作为。

想筑就凤凰巢，就要有“为伊消得人憔悴”的决心。要进一步深化人才发展体制机制改革，坚定“全方面培养人才，培养国家需要的人才”的标准不放松，引进重点人才，培养本土优秀人才，为2035年基本实现社会主义现代化提供人才支撑。唯有抱有“不培英才不罢休”的念头，营造爱才的大环境，呵护人才的成长，才能在岗位上注入新血液，迸发新理念。

想筑就凤凰巢，就要有“物尽其用 人尽其才”的责任。俗话说：“尺有所长，寸有所短”。想发挥人才的效能，必须把他放在最合适的岗位上。只有在实践中去锻炼人才，才会发现属于他的光芒在何处。唯有抱着“人尽其才，才尽其用”的担当，营造用才的大环境，让人才站上属于他们的舞台，才能造就新天地，谱写新篇章。

修好梧桐树，自有凤凰栖。我们只有营造识才爱才用才的大环境，才能吸引人才，培养人才，让人才得以发挥其长处，从而使国家更加强盛，形成尊重人才的良性循环，使中华大地成为一片人才向往的热土。

（作者：隆回县北山镇 肖俊男）