邵阳新闻网2月1日讯（通迅员  范洪斌）“两节”期间，隆回县总工会发挥自身优势，精心安排、周密部署，深入开展了进企入户为困难职工常态化送温暖活动，切实解决困难职工的过节难问题。

一是积极筹措资金。为了保证送温暖活动的有效开展，该县总工会多方筹资62.6万元，慰问困难职工370余人。其中，除本级总工会慰问的140人外，另争取省市总帮扶专项资金慰问全国、省级、市级建档困难职工52户，发放慰问资金24.6万元；慰问本人或家庭成员因患大病、遭受各类灾害或突发意外等情况造成生活困难的职工、劳动模范等共163人，发放慰问资金18万元。二是要求全县各基层工会对本单位因病、因灾造成生活困难了职工进行慰问；三是组织双联参联单位慰问被联企业困难职工，要求联企单位对所联企业的解困帮扶资金不得少于1万元,以实际行动把党和政府的关爱送到困难职工中。

据介绍，1月2日，隆回县总工会从本级财政安排经费20余万元，将全县各基层工会上报的140余名困难职工，按照困难程度和类别，对每名职工发放1000至2000元的慰问款，并将在规定时间内按实名制要求汇入其银行卡内，以帮助因患病和遭受各类灾害等情况造成生活困难的职工解决实际问题。